働き方改革の取り組みが進み、さまざまな企業で働き方を見直す機運が高まっています。
しかし、実際に私たちの生活は変わりつつあるのでしょうか？

働き方改革に関連する法案成立の過程では「How（どのように）」ばかりがクローズアップされ、「What（なんのために）」――つまり、「働く個々人の幸せ」についての話は、どこか置き去りにされていたようにも思えます。